Manager en Cabinet d'Expertise Comptable H/F

Entreprise partenaire France Travail · 67000 67 - Strasbourg

CDI

Description du poste

JE RECHERCHE UN MANAGER EN EXPERTISE COMPTABLE H/F EN CDI À STRASBOURG._ _Vous intégrez un cabinet à taille humaine d'une dizaine de personnes et devenez le bras droit de l'Expert-Comptable._ _ VOS MISSIONS :_ * _Superviser et participer à la montée en compétences des collaborateurs comptables ;_ * _Réaliser et superviser les travaux de révision ;_ * _Rédiger la note de synthèse et préparer le projet de bilan ;_ * _Formaliser les conclusions ;_ * _Présentation et analyse des éléments de pilotage type tableaux de bord ;_ * _Coanimation du rendez-vous de présentation du bilan ;_ _CE QUE LE CABINET VOUS PROPOSE :_ * _RÉMUNÉRATION FIXE ENTRE 50 ET 60K_ * _RÉMUNÉRATION VARIABLE DE 20K/AN_ * _RTT, HORAIRES FLEXIBLES (STATUT CADRE)_ * _1 JOUR DE TÉLÉTRAVAIL PAR SEMAINE_ _LES PLUS DU CABINET :_ * _UN CABINET MODERNE ET DYNAMIQUE_ _Vous rejoignez une équipe d'une petite dizaine de personnes au sein d'un environnement, convivial et dynamique._ * _MOINS DE QUANTITÉ = PLUS DE QUALITÉ_ _Vous intervenez sur des dossiers variés et des missions à forte valeur ajoutée, avec la possibilité de jouer un rôle clé dans le développement du cabinet._ * _UNE ORGANISATION DU TRAVAIL FLEXIBLE ET CONFORTABLE_ _Télétravail, horaires flexibles, RTT... Tout est pensé pour favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle._ * _VOTRE PERSONNALITÉ FERA LA DIFFÉRENCE_ _Le cabinet recherche avant tout une personne expérimentée, qui souhaite s'investir dans un projet collectif. Vous êtes ambitieux, aimez prendre des initiatives et souhaitez contribuer à la croissance d'un cabinet ? Cette opportunité pourrait vous correspondre !_
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Source : France Travail · Mise à jour le 04/11/2026 · Licence de réutilisation (nouvel onglet) . Offre affichée intégralement, non revendue. La candidature s'effectue par redirection vers France Travail ; votre CV vous appartient et n'est jamais partagé avec un recruteur sans votre accord explicite.