TECHNICIEN DE MAINTENANCE SAV (H/F)

SMART EMPLOI · 67240 67 - Gries

Intérim - 6 Mois 1 800 – 3 300 € brut/mois

Description du poste

Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Service Après-Vente, qui intégrera une équipe dynamique composée de 5 personnes. Vous serez chargé(e) de la remise en état des appareils retournés par la clientèle. Vos missions au quotidien : Réceptionner les demandes de réparation et de maintenance Comprendre les problématiques clients et apporter des solutions adaptées Diagnostiquer les pannes et réaliser des tests techniques Identifier les causes des dysfonctionnements Proposer des solutions correctives Établir des rapports de diagnostic précis Contrôler les conditions de garantie Réaliser des devis de réparation ou de remplacement Effectuer les réparations (préventives et curatives) Remplacer les pièces défectueuses et composants Personnaliser les appareils selon les demandes clients Documenter les interventions réalisées Apporter un support technique aux clients (téléphone / e-mail si nécessaire) Vos horaires : 37 heures par semaine Lundi au jeudi : 8h30 • 12h00 / 13h30 • 17h30 Vendredi : fin de journée à 17h00 Votre rémunération : Entre 2100 EUR et 2300 EUR brut mensuel, selon profil et expérience Vos avantages : Intégration dans une équipe à taille humaine Poste polyvalent et technique Possibilité de montée en compétences Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes rigoureux(se), méthodique et autonome ? Vous avez un bon esprit d'analyse et aimez résoudre des problèmes techniques ? Vous êtes à l'aise avec le diagnostic et la réparation d'équipements ? Vous possédez un bon relationnel pour échanger avec les clients ? Une formation technique (électrotechnique, électronique ou équivalent) est un plus Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Une question ? N'hésitez pas à contacter notre équipe Smart Emploi !
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Source : France Travail · Mise à jour le 21/07/2026 · Licence de réutilisation (nouvel onglet) . Offre affichée intégralement, non revendue. La candidature s'effectue par redirection vers France Travail ; votre CV vous appartient et n'est jamais partagé avec un recruteur sans votre accord explicite.