Responsable Projets de Transformation Supply Chain H/F
CDI 55 000 – 65 000 € brut/an
Description du poste
Poste: Mots-clés : Entreprise industrielle
• Supply Chain & Production
• Contexte de transformation Dans le cadre d’un renforcement de sa Direction Supply Chain, une entreprise industrielle d’envergure basée dans le secteur de Mulhouse, recherche un(e) : Responsable Projets de Transformation Supply Chain H/F Le poste s’inscrit dans un contexte de structuration, de modernisation des processus et d’amélioration continue à l’échelle du site. Rattaché(e) à la Direction Industrialisation, vous jouez un rôle clé dans l’optimisation, la standardisation et le pilotage global de la Supply Chain. Votre mission : accompagner la transformation du site et contribuer à la performance opérationnelle. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
• Participer à la structuration et à l’harmonisation des services Supply Chain
• Contribuer à la définition et à l’animation de la stratégie Supply Chain
• Déployer les indicateurs de pilotage et les routines de suivi pour l’ensemble des services
• Promouvoir et animer l’amélioration continue (Kaizen, PDCA, Kanban, 5S…)
• Résoudre rapidement des problématiques opérationnelles variées
• Concevoir, lancer et piloter des projets transverses
• Élaborer et suivre les budgets prévisionnels (fonctionnement & investissements)
• Mettre en place et suivre des tableaux de bord pertinents
• Analyser les écarts et proposer des plans d’action
• Accompagner le changement auprès des équipes internes et des partenaires externes
• Assurer une veille métier sur les domaines clés de la Supply Chain
Profil :
• Ingénieur(e) en Production ou Supply Chain
• Expérience confirmée (5 ans minimum) en environnement industriel sur un poste similaire
• Connaissances solides en logistique, transport, production, organisation et amélioration continue
• Maîtrise d’Excel et Power Point
• Anglais technique requis ; allemand apprécié Vos atouts pour réussir :
• Leadership naturel et sens des responsabilités
• Capacité à fédérer, accompagner le changement et gérer les situations sensibles
• Forte aptitude à analyser, décider, prioriser et mener des projets stratégiques
• Excellentes compétences en communication, négociation et vulgarisation
• Organisation, pragmatisme, écoute, disponibilité et agilité
• Présence terrain affirmée et capacité à assurer un reporting régulier Conditions du poste :
• CDI
• Secteur Mulhouse (68)
• Statut cadre
• forfait jours
•
Rémunération : 50–55 k€ bruts annuels sur 13 mois
• Intéressement Vous souhaitez vous investir dans un rôle stratégique au sein d’un site industriel en pleine transformation ? Envoyez-nous votre candidature !
Postuler
Source : France Travail · Mise à jour le 17/06/2026 · Licence de réutilisation (nouvel onglet) . Offre affichée intégralement, non revendue. La candidature s'effectue par redirection vers France Travail ; votre CV vous appartient et n'est jamais partagé avec un recruteur sans votre accord explicite.