Le Haut-Rhin (68) s'appuie sur deux moteurs économiques complémentaires : l'agglomération industrielle de Mulhouse (automobile, mécanique, logistique) et Colmar, capitale des vins d'Alsace tournée vers l'agroalimentaire et le tourisme. S'y ajoutent l'ancien bassin potassique autour de Wittenheim et Guebwiller, reconverti dans la production et les services, et la bande frontalière de Saint-Louis, aux portes de Bâle et de l'Allemagne, où santé, chimie et travail transfrontalier dominent. Retrouvez ci-dessous toutes les offres du département — France Travail et employeurs locaux — avec les chiffres réels du marché.
Le marché de l'emploi dans le Haut-Rhin (68)
5 791offres actives
54 %des offres en CDI
2 071 €salaire médianbrut mensuel, calculé sur 2 991 offres
250communes qui recrutent
Répartition par type de contrat
CDI55 %
Intérim31 %
CDD14 %
Saisonnier0 %
Profession libérale0 %
Communes qui recrutent le plus
Mulhouse1 004
Colmar943
Saint-Louis266
CERNAY178
Sausheim117
GUEBWILLER115
Wittenheim108
Ensisheim104
Altkirch96
ILLZACH84
Contexte économique local
Taux de chômage localisé : 7,6 % (T1 2026) — France entière : 7,9 %
Source : INSEE.
Statistiques calculées quotidiennement à partir des offres actives référencées sur
HoplaJob (source France Travail).
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